“CRÉER DES ÉQUIPES PLURIELLES EST UNE ÉVIDENCE”
THIBAULT LAMARQUE
FONDATEUR ET PRÉSIDENT DE CASTALIE
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Saïd Moussa
Niger
Coordinateur logistique chez Castalie
“LES LIENS INTERCULTURELS SONT ESSENTIELS POUR BÂTIR UNE SOCIÉTÉ INCLUSIVE ET SOLIDAIRE”
DOMINIQUE DUPRAT
DIRECTEUR GÉNÉRAL LES CRUDETTES
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Adam Doudaev
Russe d’origine tchétchène
Légumier et affûteur de couteau chez les crudettes
“LA POROSITÉ DES CULTURES EST UNE FORCE FASCINANTE !”
VALÉRIE CHEVALIER , DIRECTRICE GÉNÉRALE DE L’OPÉRA
ORCHESTRE NATIONAL MONTPELLIER OCCITANIE
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Ye Chang Jung
Coréen
Hautbois solo à l’Opéra Orchestre National
“ACCUEILLIR, S’OUVRIR, APPRENDRE, PARTAGER : TOUT CELA POUR AVANCER ENSEMBLE !”
MATHIAS PRIEZ
DIRECTEUR GÉNÉRAL DU CLUB PARIS BASKETBALL
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Dustin Sleva
USA
Basketteur professionnel au Paris Basketball
“LA DIVERSITÉ EST SOURCE D’ÉNERGIE ET DE RICHESSE”
PATRICK BLETHON
PRÉSIDENT ÉXÉCUTIF DU GROUPE SAUR
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Mohamed Yacine Sani Amadou
Niger
Pilote d’usine, chargé de production chez SAUR
“RÉUNIR LES CRÉATIVITÉS ET LES CULTURES AUTOUR D’UNE VISION COMMUNE”
THIERRY BLANDINIÈRES
DIRECTEUR GÉNÉRAL DE INVIVO
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Catalina Fuenzalida
Chili
Ingénieur civil et industriel chez Invivo
“L’ÉCOUTE, LE RESPECT, LE PARTAGE ONT TOUJOURS DES RÉPERCUSSIONS POSITIVES”
EMMANUEL VASSENEIX,
PRÉSIDENT LSDH
Propos recueillis par Clémence Gachot-Coniglio Voir le portrait
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Pankhudi Jha
Inde
Cheffe de projet RSE chez LSDH
“SOLAIRE, VOLONTAIRE, ATTENTIF À L’AUTRE ABDOULAYE APPREND, SE FORME, ET S’ÉLÈVE COMME DU BON PAIN”
NATHANIEL DOBOIN
CO-CRÉATEUR DE LA BOULANGERIE CHAMBELLAND À PARIS,
DIRIGEANT ASSOCIÉ Voir le portrait
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